為進一步強化工傷管理與用工風險防控，夯實人力資源合規(guī)管理基礎(chǔ)，10月14日下午，合肥百大集團組織開展2026年第六期“百大講堂”培訓，集團黨委副書記、董事趙偉，集團人力資源中心負責人，各成員企業(yè)人力分管領(lǐng)導、人力部門負責人及工傷經(jīng)辦業(yè)務(wù)人員共計 80 余人參訓。
近日，公司為提升員工對廣告營銷宣傳行為的認知與實操能力，明確合規(guī)邊界，防范法律與經(jīng)營風險，在辦公樓會議室舉辦“廣告營銷宣傳行為的正確形式”專題培訓，本次培訓由二樓商場李穎主講，公司各商場、各部室正式員工及各品牌促銷員代表參訓。
近日，合肥百大集團專武干部王煜同志，接受上級軍事機關(guān)委派，帶隊承訓合肥八中楓林校區(qū)2026級高一新生軍事訓練任務(wù)，充分發(fā)揮企業(yè)武裝部國防教育職能，推動軍地協(xié)同育人，上好新生入學國防教育第一課。
為進一步強化工傷管理與用工風險防控，夯實人力資源合規(guī)管理基礎(chǔ)，10月14日下午，合肥百大集團組織開展2026年第六期“百大講堂”培訓，集團黨委副書記、董事趙偉，集團人力資源中心負責人，各成員企業(yè)人力分管領(lǐng)導、人力部門負責人及工傷經(jīng)辦業(yè)務(wù)人員共計 80 余人參訓。
近日，公司為提升員工對廣告營銷宣傳行為的認知與實操能力，明確合規(guī)邊界，防范法律與經(jīng)營風險，在辦公樓會議室舉辦“廣告營銷宣傳行為的正確形式”專題培訓，本次培訓由二樓商場李穎主講，公司各商場、各部室正式員工及各品牌促銷員代表參訓。
為進一步規(guī)范公司專柜收銀操作流程、統(tǒng)一服務(wù)標準，全面強化一線人員的實操能力與服務(wù)水平，近日，合肥百貨大樓在辦公樓四樓會議室舉辦了專柜收銀專項技能提升培訓。本次培訓由營運部派出技術(shù)人員擔任講師，各商場選派多名廠商促銷員到場參訓。培訓全程秩序井然，學習氛圍濃厚，活動高效開展。
百大集團第32屆“雙創(chuàng)”競賽正在火熱開展中。黃山百大緊緊圍繞中心工作，持續(xù)發(fā)揮《黃百論壇》交流分享、學習互動的平臺作用，推出多元化技能培訓，助力企業(yè)服務(wù)能力提升，提高管理人員的綜合素質(zhì)和管理能力。
2026年6月，是全國第25個“安全生產(chǎn)月”。6月2日下午，黃山百大緊扣“人人講安全、個個會應急——排查整治風險隱患”活動主題，第一時間組織各部門員工開展消防安全專項培訓。
為深入貫徹落實習近平總書記關(guān)于應急管理和安全生產(chǎn)的重要指示精神，扎實推進《百大電器2026年安全生產(chǎn)月活動方案》落地見效，切實防范化解火災等各類安全風險，2026年6月2日，百大電器開展安全知識專題教育培訓活動。本次培訓采用“主會場現(xiàn)場培訓+分會場視頻培訓”的形式，公司各級安全管理相關(guān)人員參會學習。
為扎實推進第32屆“雙創(chuàng)”競賽活動，全面提升骨干新媒體拓客與實戰(zhàn)營銷能力，蚌購寶龍店精心組織了一場“小紅書引流種草實操”專項技能培訓。本次培訓由公司內(nèi)訓師王靜擔任主講，覆蓋各品類近20名業(yè)務(wù)骨干。
為扎實推進第32屆“雙創(chuàng)”活動，夯實員工專業(yè)能力，提升服務(wù)水平，5月21日下午，六安百大組織開展色彩陳列與會員管理專項培訓，來自各商場30多名員工參訓。
為切實強化防災減災安全意識，提升公司員工地震應急避險、疏散逃生能力，近日，公司組織全體員工開展防震應急疏散演練活動，進一步筑牢商場安全生產(chǎn)防護屏障。
為深入推進理論學習成果轉(zhuǎn)化為服務(wù)職工的具體行動，近日，合家福營運第五黨支部聯(lián)合產(chǎn)投集團合肥體育醫(yī)院，深入門店一線，舉辦了一場以“關(guān)愛職工健康、解讀體檢項目”為主題的健康知識專題講座，切實將組織溫暖轉(zhuǎn)化為服務(wù)職工的實際舉措。
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