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【賦能履職強(qiáng)根基 實(shí)干篤行啟新程】合肥百大集團(tuán)2026年競(jìng)聘上崗新任職人員專題培訓(xùn)暨第四期“百大講堂”圓滿舉辦

發(fā)布日期:【2026-09-14】

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為持續(xù)夯實(shí)集團(tuán)人才梯隊(duì)建設(shè),助力新任管理人員加快履職成長(zhǎng),全面提升綜合素養(yǎng),適配集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略布局,9月9日至11日,合肥百大集團(tuán)舉辦2026年競(jìng)聘上崗新任職人員專題培訓(xùn)暨第四期“百大講堂”。本次培訓(xùn)采用外請(qǐng)專家賦能、內(nèi)部骨干傳幫帶和線上線下雙軌并行的立體化培訓(xùn)模式,總部及成員企業(yè)200余人參訓(xùn)。

開班動(dòng)員啟幕,凝聚思想共識(shí),錨定學(xué)習(xí)目標(biāo)。集團(tuán)黨委副書記、董事趙偉作開班講話。趙書記指出,今年是實(shí)施“十五五”規(guī)劃的開局之年,也是集團(tuán)深化改革、提質(zhì)增效、奮力推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵一年。希望大家一要堅(jiān)定理想信念、提高政治站位,強(qiáng)化理論武裝,樹立正確政績(jī)觀,扛牢國(guó)企責(zé)任擔(dān)當(dāng);二要堅(jiān)持知行合一、增強(qiáng)工作本領(lǐng),保持空杯心態(tài),聯(lián)系崗位學(xué)思踐悟,加快從業(yè)務(wù)執(zhí)行者向團(tuán)隊(duì)管理者、經(jīng)營(yíng)推動(dòng)者轉(zhuǎn)變;三要堅(jiān)守紀(jì)律底線、提升作風(fēng)形象,扣好履新 “第一??圩印?,知敬畏守底線,嚴(yán)守培訓(xùn)紀(jì)律,展現(xiàn)百大管理人員優(yōu)良風(fēng)貌。

外智引航賦能,深耕數(shù)智思維,煥新管理動(dòng)能。本次培訓(xùn)特邀行業(yè)資深外部專家專題授課,緊扣數(shù)字化轉(zhuǎn)型大勢(shì)與新時(shí)代管理要求,開設(shè)《AI 技術(shù)賦能——業(yè)務(wù)場(chǎng)景應(yīng)用與效能提升》《找準(zhǔn)定位 履職擔(dān)當(dāng)——新時(shí)代管理者角色認(rèn)知與能力重塑》兩門精品課程。課程立足集團(tuán)經(jīng)營(yíng)實(shí)際、貼合行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),一方面系統(tǒng)拆解AI技術(shù)在各業(yè)務(wù)場(chǎng)景的落地路徑、應(yīng)用技巧與提效方法;另一方面通過傳遞管理認(rèn)知理念、構(gòu)建崗位能力模型、輸出實(shí)用管理方法論。

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內(nèi)訓(xùn)深耕實(shí)戰(zhàn),聚焦主業(yè)痛點(diǎn),夯實(shí)履職本領(lǐng)。本次培訓(xùn)深挖集團(tuán)內(nèi)部?jī)?yōu)質(zhì)師資資源,由集團(tuán)高級(jí)內(nèi)訓(xùn)師登臺(tái)授課、傳經(jīng)送寶,授課內(nèi)容全方位覆蓋百貨經(jīng)營(yíng)、多元營(yíng)銷、采銷聯(lián)動(dòng)、商超調(diào)改、私域運(yùn)營(yíng)、全鏈升級(jí)等核心經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域,幫助新任管理人員快速熟知集團(tuán)全業(yè)務(wù)版圖、拓寬經(jīng)營(yíng)管理視野、補(bǔ)齊崗位履職短板。集團(tuán)人力、紀(jì)委負(fù)責(zé)人分別開展專項(xiàng)授課,引導(dǎo)新任職人員觀勢(shì)知局、識(shí)己行動(dòng),進(jìn)而將個(gè)人成長(zhǎng)融入企業(yè)發(fā)展;同時(shí)要筑牢廉潔底線、繃緊紀(jì)律之弦,全方位、多維度夯實(shí)管理干部履職根基。

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復(fù)盤研討聚力,深化學(xué)思踐悟,促進(jìn)成果轉(zhuǎn)化。本次培訓(xùn)新設(shè)百大工作坊,旨在打破業(yè)態(tài)壁壘、沖破崗位界限。各組學(xué)員系統(tǒng)復(fù)盤課程核心內(nèi)容,立足自身崗位實(shí)際分享學(xué)習(xí)感悟、探討工作思路、謀劃提升舉措。全體學(xué)員在交流中碰撞思想、在研討中互通經(jīng)驗(yàn)、在思辨中補(bǔ)齊差距,將培訓(xùn)理論成果轉(zhuǎn)化為破解工作難題、提升管理質(zhì)效、助力經(jīng)營(yíng)發(fā)展的實(shí)戰(zhàn)能力。

本次培訓(xùn)靶向精準(zhǔn)、內(nèi)容務(wù)實(shí)、體系完善,精準(zhǔn)貼合新任管理人員成長(zhǎng)剛需,兼顧能力培育、思維迭代與作風(fēng)建設(shè),培訓(xùn)成效顯著。下一步,集團(tuán)將堅(jiān)持以學(xué)賦能、以干提質(zhì)、以效促升,持續(xù)鍛造忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng)、專業(yè)精進(jìn)、務(wù)實(shí)高效的高素質(zhì)管理鐵軍,為集團(tuán)持續(xù)穩(wěn)健高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的人才動(dòng)能。

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